山东省装备制造产业园区

• 潍坊奎文区环卫处通过三体系认证 提升城市服务品质

  近日，山东省潍坊市奎文区环境卫生管理处顺利通过中国质量认证中心专家审核，获得质量、环境和职业健康安全管理体系认证证书。这一成果标志着奎文区环卫管理工作迈入标准化、规范化发展新阶段，为优化城市人居环境、提升招商引资竞争力奠定了坚实基础。 一、标准化建设助力城市环境提质升级 奎文区环卫处始终将管理创新作为提升服务质量的重要抓手，通过引入国际先进管理体系，推动环境卫生工作向精细化、科学化转型。此次三体系认证的通过，是对奎文区环卫工作规范化管理水平的权威认可，也为区域环境卫生事业高质量发展提供了制度保障。认证过程中，专家团队对环卫处的管理体系建设、作业流程优化、员工培训教育等方面进行了全面审核，充分肯定了其在质量管理、环境保护和职业健康安全领域的显著成效。 二、质量管理体系构建精细化作业模式 自2013年起，奎文区环卫处在潍坊市率先引入国际质量管理体系，以标准化工作为核心，推动环境卫生管理水平持续提升。通过建立健全作业标准、质量监控和考核评价机制，实现了从垃圾收集、运输到处置全流程的规范化管理。在生活垃圾分类试点工作中，环卫处结合区域实际，创新推出"分类投放、分类收集、分类运输"模式，通过优化垃圾收运路线、配备专用收运车辆等措施，有效提高了垃圾分类准确率和回收利用率。同时，推行垃圾直运不落地模式，减少中间转运环节，降低了二次污染风险，提升了作业效率。 三、环境管理体系守护城市生态环境 奎文区环卫处高度重视环境保护工作，将环境管理体系要求融入日常作业全过程。在道路清扫保洁方面，采用机械化清扫与人工保洁相结合的方式，推广使用新能源清扫车辆，减少尾气排放和噪音污染。针对道路清扫扬尘问题，加大洒水降尘频次，合理调整作业时间，有效控制扬尘污染。在垃圾转运站运营管理中，实施降尘除臭工程，安装喷淋系统、负压除臭设备等设施，确保转运过程中无异味扩散，周边空气质量得到明显改善。通过一系列环保措施的落实，奎文区环境卫生质量持续提升，为市民创造了整洁、舒适的生活环境。 四、职业健康安全体系保障员工权益 为保障一线环卫工人的职业健康安全，奎文区环卫处建立了完善的职业健康安全管理体系。加强员工安全培训，定期组织开展安全知识讲座和应急演练，提高员工安全意识和自我防护能力。为一线作业人员配备符合安全标准的劳动防护用品，改善作业条件，减少职业危害。建立健全员工健康监测机制，定期组织体检，及时发现和处置职业健康问题。通过职业健康安全体系的有效运行，环卫工人的工作环境得到改善，职业健康权益得到切实保障，队伍稳定性和凝聚力显著增强。 五、三体系融合推动管理水平全面提升 2015年，奎文区环卫处在原有质量管理体系基础上，启动质量、环境和职业健康安全三体系整合工作，通过体系融合实现管理效能最大化。三体系的建立和实施，推动了环卫处内部管理流程的系统化重塑，形成了覆盖各项工作的标准化管理链条。通过建立文件化的管理体系，明确各部门职责分工，优化工作流程，提高了管理效率和决策科学性。同时，加强内部审核和管理评审，及时发现和解决管理中存在的问题，持续改进管理体系的适宜性、充分性和有效性。三体系的融合运行，使奎文区环卫处的管理水平得到全面提升，为打造专业化、规范化的环卫服务队伍奠定了坚实基础。 六、创新驱动引领环卫事业发展新方向 奎文区环卫处坚持以创新为动力，不断探索环境卫生管理新模式、新技术。在推进三体系认证过程中，积极借鉴先进地区经验，结合区域实际创新工作方法。通过引入智能化管理手段，建立环卫作业调度指挥系统，实现对作业车辆、人员的实时监控和调度，提高了应急处置能力和作业效率。同时，加强与科研机构合作，推广应用环保新技术、新设备，推动环卫作业方式向智能化、低碳化转型。创新驱动战略的实施，为奎文区环卫事业的持续健康发展注入了强劲动力，也为打造全国一流环卫服务品牌积累了宝贵经验。 七、市民满意度彰显管理工作成效 环境卫生工作的出发点和落脚点是改善民生，提升市民生活品质。奎文区环卫处通过实施三体系认证，推动各项管理工作提质增效，市民对环境卫生的满意度不断提高。生活垃圾分类试点工作的推进，增强了市民的环保意识，形成了全民参与垃圾分类的良好氛围；垃圾直运不落地、道路清扫不扬尘等措施的落实，有效改善了城市环境面貌，提升了空气质量；转运站降尘除臭工程的实施，解决了周边居民的困扰，得到了市民的广泛认可。市民满意度的持续提升，充分体现了奎文区环卫管理工作的实际成效，也为城市精细化管理提供了有力支撑。 八、品牌建设塑造环卫服务新形象 奎文区环卫处以通过三体系认证为契机，着力打造具有区域特色的环卫服务品牌。通过加强队伍建设，提高员工业务素质和服务意识，树立了爱岗敬业、乐于奉献的环卫队伍形象。在服务过程中，坚持以人为本，不断优化服务流程，提高服务质量，为市民提供更加便捷、高效的环卫服务。同时，加强品牌宣传，通过多种渠道展示环卫工作成效，提高品牌知名度和美誉度。品牌建设的推进，不仅提升了奎文区环卫处的核心竞争力，也为城市形象的提升贡献了力量。 九、规范化管理促进长效机制建设 三体系认证的通过，为奎文区环卫处建立长效管理机制提供了制度保障。通过将体系要求转化为日常管理规范，形成了常态化、长效化的管理模式。建立健全考核评价机制，将体系运行效果纳入绩效考核体系，确保各项管理要求落到实处。加强制度执行的监督检查，对发现的问题及时整改，不断完善管理体系。规范化管理的深入推进，使奎文区环卫工作逐步实现了从经验管理向制度管理的转变，为环境卫生事业的可持续发展提供了有力保障。 十、队伍建设夯实事业发展人才基础 奎文区环卫处始终把队伍建设作为提升管理水平的关键环节，通过三体系认证推动员工队伍素质全面提升。加强员工培训教育，制定系统的培训计划，开展质量管理、环境管理、职业健康安全等方面的专业培训，提高员工的专业技能和管理水平。建立激励机制，鼓励员工学习创新，对在工作中表现突出的员工给予表彰奖励，激发员工的工作积极性和创造性。通过队伍建设的加强，奎文区环卫处打造了一支高素质、专业化的员工队伍，为环卫事业的发展提供了坚实的人才支撑。 十一、经验推广为行业发展提供借鉴 奎文区环卫处在三体系认证工作中积累的经验，为其他地区环卫管理工作提供了有益借鉴。通过建立健全管理体系，实现了环境卫生工作的标准化、规范化管理，提高了工作效率和服务质量。在推进体系认证过程中，注重与实际工作相结合，因地制宜创新工作方法，确保体系有效运行。奎文区环卫处的成功实践表明，引入国际先进管理体系是提升环卫管理水平的有效途径，对于推动环卫行业转型升级具有重要意义。 十二、持续改进推动管理体系不断完善 通过三体系认证不是终点，而是新的起点。奎文区环卫处将以此次认证为契机，持续改进管理体系，不断提升管理水平。加强对体系运行情况的监控和评估，及时发现和解决存在的问题，优化管理流程，提高管理效能。关注行业发展动态，学习借鉴先进经验和技术，不断创新管理模式和工作方法。通过持续改进，推动奎文区环卫管理体系不断完善，为城市环境卫生事业的高质量发展提供持久动力。 十三、优化营商环境增强区域发展竞争力 良好的城市环境是吸引投资、促进发展的重要因素。奎文区环卫处通过提升环境卫生管理水平，为优化营商环境创造了有利条件。整洁优美的城市环境、规范高效的环卫服务，能够增强投资者的信心，吸引更多企业和项目落户。同时，环境卫生质量的提升也能提高市民的生活满意度和幸福感，增强城市的凝聚力和吸引力。奎文区环卫处的工作成效，为区域经济社会发展提供了有力的环境支撑，有助于提升区域发展竞争力。 十四、社会责任彰显国企担当 作为城市环境卫生管理的责任主体，奎文区环卫处积极履行社会责任，在推动环境保护、改善民生等方面发挥了重要作用。通过实施垃圾分类、减少污染排放等措施，为实现碳达峰、碳中和目标贡献了力量。在保障城市环境卫生的同时，积极参与公益事业，开展环保宣传教育活动，提高市民的环保意识和文明素养。奎文区环卫处的工作充分体现了国有企业的社会责任和担当，为构建和谐美丽城市作出了积极贡献。 十五、未来展望开启环卫事业新篇章 展望未来，奎文区环卫处将继续秉持"以人为本、服务至上"的理念，以三体系认证为基础，不断深化管理创新，推动环卫事业高质量发展。将进一步加强智能化、信息化建设，提升环卫作业的科技含量和管理水平。加大环保投入，推广应用更多环保新技术、新设备，持续改善城市生态环境。加强队伍建设，打造一支政治过硬、业务精湛、作风优良的环卫铁军。通过不懈努力，奎文区环卫处将努力打造全国一流的环卫服务品牌，为建设更加美丽、宜居的现代化城市作出新的更大贡献。 十六、结语 奎文区环卫处通过质量、环境和职业健康安全管理体系认证，是其加强内部管理、提升服务质量的重要成果，也是推动城市精细化管理、优化营商环境的具体举措。这一成就的取得，离不开全体员工的辛勤付出和不懈努力，也为其他地区环卫管理工作提供了宝贵经验。相信在三体系的规范引领下，奎文区环卫处将不断提升管理水平和服务质量，为城市环境卫生事业的发展注入新的活力，为建设美丽中国贡献奎文力量。

  2025-09-03

• 山东多城国库支付额度创新高

  山东省财政领域的一项重大进展显示，2015年山东省国库集中支付资金总额突破万亿元，实现1.05万亿元规模，较上年增长11.3%，增长量超千亿元。这一成就体现了全省财政改革深化步伐，通过拓展集中支付范围和优化流程，显著提升了资源配置效率，吸引更多外部投资进入，有效助力地方招商引资战略的实施，为经济高质量发展注入新动能。 一、国库集中支付制度作为现代财政管理体系的核心组成部分，通过单一账户系统实现了财政资金的集中管理，简化了支付流程。该制度旨在提高资金透明度、减少流转漏洞，确保政府预算资金的有效利用。在全国推广过程中，山东省积极采纳国际先进经验，结合本省实情，推动了从省到乡镇层级的全面覆盖。目前，该系统已成为深化财政改革的典范，通过标准化操作降低了政府运行成本，强化了对财政资金的实时监控。 二、在区域分布上，国库集中支付呈现出城市间差异化增长态势。青岛市、济南市和潍坊市在支付金额方面位居全省前列，分别达到1363亿元、1253亿元和1011亿元；三者合计占全省支付总额的三分之一以上。增长速率方面，日照市、滨州市和聊城市表现突出，增长率均接近30%或更高。这些数据表明，核心城市在经济规模和支付效率上持续领先，而快速增长的地区则通过财政改革驱动新经济领域投资，吸引高端产业聚集。 三、从资金性质分析，国库支付主要覆盖预算资金类别，包括公共财政预算、政府性基金和国有资本经营预算等，其总额占比超过85%。社保资金与其他类型资金的支付量增长迅猛，体现了财政对民生和社会保障投入的倾斜。这种结构优化确保了公共支出优先用于教育、医疗和基建等领域，带动就业增长并创造营商环境，直接支持招商引资项目的落地与运营。 四、覆盖范围持续扩大是本次改革的重要特征，国库集中支付已普及到一般公共预算、政府性基金预算、国有资本经营预算以及部分社保基金预算。改革推广至县级及以上所有行政单位，并逐步延伸到有条件乡镇层级，截至2015年底覆盖范围囊括2.4万个单位和1117个乡镇。这一扩展强化了基层财政服务能力，缩小了城乡差距，为偏远地区招商引资提供了稳定资金保障。 五、经济影响层面，国库集中支付的深化显著提升了山东省财政整体效能。通过统一支付机制，减少了资金积压和浪费，提高了政府财政执行力，确保预算资金及时到位用于重点项目实施。这不仅促进基础设施升级和公共服务优化，还直接吸引企业和投资者入驻，强化了山东作为区域经济高地的竞争优势。在招商引资框架下，高效的资金流为产业园区建设和科技领域投资提供了坚实后盾。 六、比较全国背景，山东省2015年的国库支付成绩位居前列，增长速率远超全国平均水平，改革模式为其他省份提供了借鉴。支付系统革新不仅增强财政稳健性，还通过与经济政策协同，推动绿色发展和创新驱动战略。未来，深化支付效率与扩大监管覆盖将是重点方向，目标构建更灵活、响应快速的财政体系，进一步释放市场活力。

  2025-09-03

• 阿克托盖铜矿竣工强化中哈合作新纪元

  在招商引资的战略框架下，中国企业承建的哈萨克斯坦最大铜矿选厂项目在阿克托盖圆满竣工，体现了中哈产能合作的深化与区域资源整合的成果。该项目依托大型投资和技术输出，推动哈萨克斯坦矿产行业升级，成为中哈经济对接的示范标杆，有效促进了当地就业和经济增长前景。 一、项目背景与核心概况 该项目位于东哈萨克斯坦州阿克托盖地区，作为哈萨克斯坦资源战略的重要环节，铜矿探明储量规模在全球矿业中名列前茅。承建方运用先进技术和工程管理经验，确保了选厂的高效运行，年产矿石能力达到显著水平。项目总投资额巨大，资金来源主要依托跨境投资合作机制，反映了中哈双方在基础设施建设领域的互信互利。该工程不仅是哈萨克斯坦提升矿产价值链的关键一步，还作为丝绸之路经济带与哈萨克斯坦光明之路新经济政策对接的典范，为地区可持续发展注入新动力。 二、建设历程与技术成就 项目从规划到竣工历经多重阶段，克服了复杂地质条件与气候变化挑战。承建团队在施工过程中严格遵循国际安全标准，采用环境友好技术，例如水循环系统和降尘设施，最大限度减少生态影响。建设期累计为当地社区创造了大量直接工作岗位，覆盖从专业技术到基层劳工等多个领域，间接带动配套产业发展。技术方面，实现了自动化矿石分选和物流调度，提升整体生产效率，保障了项目的稳定投产与长期运营能力。 三、经济社会影响与区域辐射 竣工后，该项目对东哈萨克斯坦州的经济拉动效应显著，通过矿产资源开发带动本地供应链完善，吸引上游设备厂商和下游加工企业集聚。就业方面，施工阶段岗位覆盖面广，促进劳动力技能培训与转型，助力社区稳定发展。同时，作为中哈合作项目，它强化了哈萨克斯坦的全球矿业市场地位，为周边中亚国家提供参考模板。经济社会效益不仅体现在资源出口收益上，更通过基建共享和教育合作，加速区域一体化进程。 四、未来合作前景与政策对接 展望未来，中哈双方将在本项目基础上拓展多领域产能合作，包括可再生能源应用和数字化矿山升级。哈萨克斯坦光明之路政策与丝绸之路经济带倡议的进一步融合，将促进类似工程在周边区域的复制推广，强化投资贸易便利化机制。政策支持层面，注重风险管控与社会责任融合，确保项目成果惠及当地居民。最终，此类合作模式有望成为新兴经济体互联互通的典范，推动全球南南经济协同发展新格局。

  2025-09-03

• 泰纳瑞斯青岛公司十周年庆典暨汽车零部件中心在青岛开发区落成

  近日，泰纳瑞斯（青岛）钢管有限公司投产十周年庆典暨汽车零部件中心落成典礼在青岛开发区举行。作为青岛招商引资的重要成果，该活动不仅展现了企业扎根青岛的发展成就，也标志着其在高端制造领域的进一步拓展，对区域产业升级具有积极推动作用。 一、典礼现场，企业高管、重要客户代表及青岛开发区招商部门负责人共同出席，见证这一兼具里程碑意义的时刻。活动通过回顾十年发展历程、分享未来规划等环节，传递出泰纳瑞斯对中国市场的长期信心与投入决心。作为外资企业在青岛发展的代表性案例，此次庆典既是企业自身成长的总结，也是区域营商环境持续优化的生动体现。 二、泰纳瑞斯（青岛）钢管有限公司由阿根廷泰纳瑞斯集团于2004年在青岛开发区独资设立，是集团布局亚太市场的关键生产基地。作为全球能源行业管材及相关服务的领先企业，泰纳瑞斯集团凭借深厚的技术积累与行业经验，助力青岛公司快速成长为中国能源领域的重要合作伙伴。目前，公司已与中国三大石油公司及全球主要油气企业建立稳定合作关系，其产品广泛应用于多个高难度油气开发项目，包括最深陆上井、南海深水开发项目、四川含硫高温高压井及页岩气开发项目等，充分展现了在极端工况下的技术实力与产品可靠性。 三、此次落成的汽车零部件中心是公司增资扩产项目的核心组成部分，主要聚焦高端汽车安全气囊用钢管的研发与生产。该产品作为汽车安全系统的关键部件，对材料强度、精度控制及耐用性等指标有着极高要求。项目的实施将推动公司产品线从能源领域向汽车制造领域延伸，实现业务多元化发展，同时也将进一步提升企业在高端精密管材领域的技术研发能力与市场竞争力。 四、项目的建成对青岛汽车产业发展具有重要意义。青岛作为中国汽车产业重要城市，正加速完善产业链布局，泰纳瑞斯汽车零部件中心的投产将填补区域内高端汽车安全气囊用钢管生产的空白，有效延伸汽车工业产业链条。这不仅有助于提升青岛汽车制造业的本地化配套水平，还将通过技术溢出效应带动上下游企业协同发展，为区域产业竞争力提升和经济高质量发展注入新动能，同时也为青岛招商引资工作增添新成果，彰显了外资企业对青岛投资环境的持续认可。

  2025-09-03

• 青岛智慧蓝图添彩引资新局

  青岛市在优化投资环境过程中，积极拥抱智慧城市建设新趋势，通过实施一系列重点项目助力招商引资，旨在提升城市综合服务水平和产业发展动能。根据规划，青岛市将围绕多个关键领域深化数字化转型，为经济注入新活力。 一、全面提升城市运行效率与公共服务。重点任务包括推动电子政务互通和社区网格管理优化，通过这些项目强化部门协同，减少审批流程耗时，增强市民便利性体验，支持招商引资项目落地。例如，智能监控系统的部署优化了公共安全响应机制，基于数据分析的城市管理措施显著提升了应急处理效率，从而为引进投资营造高效行政环境。 二、深化智慧企业服务以支撑产业高质量发展。聚焦打造国家级技术支撑平台和专项税控服务项目，该领域措施旨在降低企业经营成本，通过数字化工具优化业务流程，吸引高端产业资本集聚。实践中，智能监管工具的引入简化了企业注册环节，促进了跨区域贸易便利化，为招商引资创造稳定营商环境。 三、细化智慧市民服务提升生活品质。涵盖教育和民生领域多项工程，通过在线化服务优化日常需求响应，这类项目强化了社会包容性，例如远程教育平台扩展了乡村资源覆盖，智能福利系统精准匹配市民诉求，在服务升级中增强城市吸引力，助推招商引资工作。 四、推动智慧产业项目驱动创新增长。重点包括融合物联网的现代物流方案和智能制造展示模块，这些举措旨在孵化新产业业态，通过技术集成降低运营风险，例如供应链可视化工具提升了港口运作效率，绿色生产技术的应用刺激了低碳投资流入，形成招商引资的产业支点。 五、夯实智慧基础设施增强网络支撑。侧重宽带升级和区域通讯网络建设，通过高效覆盖确保数字服务稳定性，这类基础工程为整体智慧化提供坚实保障，例如城域光纤布局大幅提升了传输速率，在高新区示范应用中优化了商业衔接效能，有力服务于招商引资战略需求。 在持续推进中，智慧建设成果已惠及城市生活细节，如广泛的高速网络接入和三网融合服务提升用户连接体验，中小企业云平台提供多元公共资源。这些综合优化显著提升了青岛的城市竞争力，为引进外部资本奠定了数字化基础。通过系统性项目部署，青岛市正以智慧治理新模式赋能社会经济发展，打造更具活力的引资高地。

  2025-09-03

• 烟台电子商务产业园点燃科创引擎 73个项目角逐创新竞技舞台

  在烟台市科技局与芝罘区科技局联合推动下，烟台电子商务产业园近日迎来一场科技型中小企业创新盛会。这场以招商引资和资源整合为核心目标的赛事，吸引了全市13个县市区的新材料、生物医药等领域项目参与，通过“路演+答辩”模式挖掘优质创新主体，为省级以上双创赛事输送潜力团队，同步打通政策扶持与资本对接通道，全面激活区域创新创业生态。 一、赛事机制凸显专业化与实效性 创新竞技行动采用国际通行的“7+3”路演答辩机制，要求参赛企业在7分钟内清晰展示技术优势和市场前景，3分钟应对专家评审的技术可行性及商业模式质询。该模式既考验项目核心竞争力的提炼能力，也考察团队应对复杂问题的应变水平。评审标准聚焦技术创新度、产业化潜力、团队构成三大维度，确保选拔结果与区域产业发展需求深度契合。 二、五大战略性领域同台竞技 73个入围项目覆盖新材料、先进制造、生物医药、电子信息、节能环保等烟台市重点扶持产业。新材料板块涌现出多项突破性技术，包括高性能复合材料、纳米涂层等；生物医药领域呈现精准医疗与智能检测设备创新成果；节能环保类项目则聚焦工业废水处理与新能源应用。这种行业分布反映出烟台市科技型中小企业正加速向高技术、高附加值领域转型。 三、政策与资本双轮驱动发展 赛事配套支持体系形成完整闭环：获奖项目可纳入烟台市重点研发计划，获得最高额度的研发经费补助；知识产权质押融资绿色通道解决轻资产企业贷款难题；“科信贷”金融产品提供低息信用贷款。此外，组委会联合30余家投资机构建立项目库，已有部分参赛企业获得首轮融资意向，实现从赛场到市场的无缝衔接。 四、三级赛事体系赋能创新生态 此次市级竞技行动作为山东省中小微企业创新竞技行动计划的重要环节，优胜团队将直接晋级省级选拔。这种梯级赛事设计构建起“市赛-省赛-全国赛”的培育链条，既降低初创团队参与高层级竞赛的门槛，又通过层层筛选确保参赛质量。烟台市近年通过该机制已输送20余个团队在中国创新创业大赛获奖，形成可复制的创新人才培养模式。 五、孵化载体功能持续深化 作为承办地的国家级科技企业孵化器，烟台电子商务产业园提供从实验设备共享到商业资源对接的全周期服务。园区内设专项工作站，为参赛团队匹配技术导师和产业链资源，其“孵化+投资”运营模式已成功培育多家瞪羚企业。此次赛事进一步强化了园区在科技成果转化中的枢纽作用，推动创新要素向实体经济加速渗透。 这场创新竞技行动不仅是一次技术比拼，更是烟台市构建科技型企业梯度培育体系的关键举措。通过以赛促创、赛育结合的方式，区域创新资源得到高效配置，为新旧动能转换提供了持续动力。随着后续扶持政策的落地实施，更多科技型中小企业有望成长为引领产业升级的中坚力量。

  2025-09-03

• 烟台市深化退税服务改革助推招商 打造优质出口企业成长生态圈

  烟台市聚焦出口企业实际需求，通过创新退税服务机制优化跨境贸易营商环境，为招商引资注入强劲动能。该市通过构建标准化退税时限体系、推广全流程无纸化管理、创新多元化融资模式三大举措，显著提升出口企业资金周转效率，前两月全市退（免）税额达18.1亿元，同比增长近四成。 一、构建精准高效的时限管控机制。烟台市制定《出口退税标准化操作指引》，将函调协查、风险评估等12项流程纳入限时办结清单，开发智能监控系统实时跟踪各环节进度。通过整合税务、海关部门数据链，实现企业申报信息自动核验，单笔退税审批周期压缩至48小时内，整体时效较国家基准缩短25%。同步建立办结时效公示制度，在政务服务大厅动态更新退税进度，确保企业全程可查可控。 二、推进全链条数字化退税变革。实施无纸化申报"倍增计划"，重点引导中小微出口企业接入电子税务局系统。创新"影像采集+区块链存证"技术，替代传统纸质凭证报送模式，企业申报材料精简率达82%。2023年，烟台市无纸化退税覆盖面突破90%，累计减少企业往返办税服务厅1.2万余次。在自贸试验区先行试点退税智能审核系统，通过大数据预填表功能，60%企业实现"零录入"申报。 三、打通出口企业融资关键堵点。烟台市联合20家金融机构建立"税银助贸联盟"，创新推出退税账户质押融资模式。推广"订单换贷款"信用融资方案，企业凭出口合同与退税预期即可获得最高80%授信额度。设立10亿元出口退税资金池，为高新技术企业提供免担保贷款。在开发区的先行试点中，相关企业融资成本下降3.2个百分点，贷款审批周期缩短至72小时。 四、建立多维度政策传导机制。组建专业税务服务团队，按季度开展"政策进百企"专项辅导。搭建出口企业智慧管理平台，向新备案企业自动推送"退税政策工具包"。开设24小时云税直播间，2023年累计培训企业财务人员3500人次。在烟台保税港区设立国际贸易服务中心，提供申报预审、风险预警等6项前置服务。 五、形成企业全生命周期服务体系。实施出口企业"成长护航计划"，针对不同信用等级企业定制服务方案。建立重点企业"税务管家"制度，48家龙头企业实现专项对接。联合市场监管部门推行"出口即注册"服务，企业工商登记与退税备案同步办理。构建跨境贸易纠纷调解机制，在烟台综合保税区设立专业仲裁庭。 六、创新跨境服务协同联动模式。与青岛海关建立出口数据即时交换系统，报关单电子签章互认覆盖率达100%。推动鲁辽跨省退税协作，实现出口货物查验结果异地共享。在东亚经贸交流示范区试点"退税直通车"服务，日韩投资企业申报材料精简40%。 七、构筑数字化风控监管体系。研发出口退税智能风控模型，设置24类风险自动识别指标。建立部门联合核查机制，公安、外汇管理部门数据实时校验异常申报。推行分级分类动态管理，对优质企业实施"免检快退"，高风险企业自动触发双人复核程序。 烟台市通过系统化改革，退税办理效率居全国同类城市前列，平均每美元出口成本下降0.08元。目前已有37个外资项目基于退税便利政策选择在烟投资设厂，形成以高效服务吸引优质项目的良性循环。

  2025-09-03

• 威海三园区获评省级服务贸易特色出口基地 打造对外开放新高地

  山东省威海市在服务贸易领域取得新突破，火炬高技术产业开发区服务外包基地、荣成市石岛管理区、文登区家纺工艺出口基地近日被认定为省级服务贸易特色服务出口基地。这一认定将进一步提升威海市在招商引资方面的竞争力，推动当地服务贸易产业向专业化、特色化方向发展，为区域经济高质量发展注入新动能。 一、三大基地各具特色形成产业集聚效应 火炬高技术产业开发区服务外包基地依托区内信息技术产业优势，重点发展软件研发、云计算、大数据处理等数字服务外包业务。该基地已吸引数十家国内外知名企业入驻，形成从基础技术研发到应用服务的完整产业链。 荣成市石岛管理区充分发挥港口区位优势，重点培育航运物流、船舶维修、海洋工程等涉海服务贸易。区域内配套建设了保税物流中心和国际水产品交易平台，年服务贸易额持续保持两位数增长。 文登区家纺工艺出口基地则立足传统产业优势，构建了从设计研发到跨境销售的全链条服务体系。当地家纺企业通过数字化改造，实现了传统工艺与现代电商模式的深度融合，产品远销海外多个国家和地区。 二、政策支持构建完善产业发展生态 此次认定后，三大基地将获得省级层面在资金扶持、人才引进、平台建设等方面的专项支持。各基地将重点完善公共服务平台功能，包括建立行业数据中心、搭建技术转化中心、优化检验检测设施等。 在基础设施建设方面，火炬高技术产业开发区计划扩建5G网络覆盖范围，荣成市将升级港口智慧管理系统，文登区正推进建设家纺产业数字化展示中心。这些举措将显著提升基地的配套服务能力。 三、培育市场主体增强国际竞争力 各基地将实施企业梯度培育计划，重点扶持具有自主知识产权和品牌优势的龙头企业。同时建立中小企业孵化机制，通过提供法律咨询、认证辅导、市场开拓等服务，帮助更多企业获得国际资质认证。 在人才队伍建设方面，将深化产学研合作，联合高校开设服务贸易相关专业课程，建立实训基地。荣成市已启动海洋服务人才专项培养计划，文登区则与多家设计院校建立人才输送渠道。 四、创新模式推动产业转型升级 三大基地将探索"服务+制造""数字+实体"等新型商业模式。火炬高技术产业开发区正推动服务外包企业向价值链高端延伸，荣成市试点开展跨境海运综合服务，文登区鼓励企业运用虚拟现实技术进行产品展示。 未来，威海市将以三大基地建设为契机，进一步优化服务贸易发展环境，完善促进机制，打造具有区域影响力的服务贸易集聚区，为山东省对外开放格局增添新亮点。

  2025-09-03

• 潍坊春季人才盛会助力产才融合 金宝会展中心将迎800家企业

  作为推动区域招商引资和人才集聚的重要平台，潍坊市年度规模最大的"山东半岛城市群春季人才交流洽谈会"即将在金宝国际会展中心启动。本次盛会预计吸引800家用人单位参与，涵盖制造业、信息技术、现代服务等支柱产业，提供超4万个就业岗位，为半岛城市群高质量发展注入新动能。 一、产业需求呈现多元化趋势 从主办方披露信息看，本届招聘会岗位覆盖16个重点领域，其中高端装备制造、软件信息技术、现代金融服务三大领域岗位占比达45%。生物医药、新能源等战略性新兴产业需求同比提升20%，反映出潍坊产业结构持续优化的态势。 二、名企集聚释放虹吸效应 参会企业中，包括50余家省级以上专精特新企业、30家瞪羚企业以及多家世界500强区域总部。这种优质企业集群式参与的模式，既提升了岗位质量，也为求职者创造了更广阔的职业发展空间。 三、服务创新优化对接效率 活动首次设立"数字化招聘专区"，通过智能匹配系统实现人才简历与企业需求的精准对接。同步开设职业指导、政策咨询等配套服务，为应届毕业生和转岗人员提供全链条支持。 四、区域协同扩大辐射范围 作为山东半岛城市群人才一体化的重要载体，本次招聘会吸引青岛、烟台等周边城市企业组团参与，跨区域岗位占比达18%。这种协同机制有效促进了人力资源在胶东经济圈的优化配置。 五、产教融合深化校企合作 现场特设校企对接专区，20所高职院校与重点企业签订定向培养协议。这种"入学即入职"的培养模式，将有效缓解技能型人才结构性短缺问题。 六、后续服务形成长效机制 主办方表示将建立跟踪服务机制，对未当场达成意向的求职者进行持续推荐，并通过线上平台延长招聘时效，确保人才供需对接的持续性。 此次人才盛会的举办，不仅为求职者提供了多元化选择，更通过产才深度融合，助推潍坊在山东半岛城市群发展格局中构筑新优势。活动筹备方特别提醒参会人员注意查看官方发布的交通指引和会场分布信息。

  2025-09-03

• 潍坊高新区打造生物医药公共技术平台 加速企业创新与产业集聚

  近年来，潍坊市高新区通过强化招商引资与平台建设，围绕生物医药产业链关键环节，构建起覆盖研发、中试、转化全流程的公共技术服务体系。园区投资引进百余台高端设备，显著提升了区域新药创制能力，为医药企业降低研发成本、缩短产业化周期提供了重要支撑，成为推动区域生物医药产业集群化发展的核心引擎。 一、破解中试瓶颈，搭建产业化桥梁 针对生物医药领域普遍存在的"实验室成果难以走向生产线"难题，潍坊市高新区生物医药科技园重点补足中试环节基础设施短板。通过配置液相色谱-质谱联用仪、全自动发酵系统等精密仪器，建立了符合国际标准的工艺开发平台。2023年数据显示，该平台已支持完成抗体药物、新型疫苗等12个项目的工艺验证，其中7个品种进入临床试验阶段，有效解决了传统研发中试放大失败率高、参数不稳定的行业痛点。 二、全链条服务赋能企业创新 园区构建"设备共享+技术指导+报批支持"三位一体服务体系。在硬件方面，开放分子生物学实验室、制剂研究中心等专业模块；在服务层面，组建专家团队提供法规咨询、质量研究等配套支持。2022年某创新药企通过平台资源，将药物稳定性研究周期压缩40%，加速了产品上市进程。目前平台累计承接企业委托研发项目逾200项，服务范围辐射华东地区多个城市。 三、降低创业门槛培育产业生态 通过设备共用机制，中小企业可节省30%以上的重资产投入。园区配套设立专项基金，对符合条件的企业给予检测费用补贴。2021年以来，已有17家初创企业借助该模式完成首轮融资，领域涵盖基因治疗、高端医疗器械等前沿方向。这种轻资产运营模式显著提高了创业项目存活率，带动园区生物医药企业数量年均增长25%。 四、集聚效应激活区域经济 平台建设直接促进了产业链上下游协同发展。原料供应、临床试验等配套服务机构相继落户，形成覆盖药物发现到商业化生产的完整生态圈。2024年统计表明，园区生物医药产业规模突破80亿元，较平台建成前实现翻倍增长，成为潍坊市高新技术产业的重要增长极。 潍坊市高新区通过系统性布局公共技术平台，不仅解决了行业共性技术难题，更探索出"平台驱动创新—创新吸引资本—资本反哺产业"的良性发展路径。这种以共享基础设施降低研发门槛、以专业服务提升转化效率的模式，为区域战略性新兴产业发展提供了可复制的实践经验。

  2025-09-03

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